关于外资人才中介可控股的介绍

许多朋友注册公司后，对于控股并不了解。下面我们为您提供的资料就是关于：外资人才中介控股的详细介绍。
浦东新区日前已获得人事部正式批准，从本月起开展中外合资人才中介机构试点改革。凡在浦东新区成立的中外合资人才中介机构，外方控股比例可达到70%。
我国人才中介服务市场对外资开放始自2003年。2003年11月，《中外合资人才中介机构管理暂行规定》（以下简称《规定》）正式实施。《规定》要求，申请设立人才中介机构的中外方投资者至少从事３年以上人才中介服务，公司中必须有５名以上具有大专以上学历并取得人才中介服务资格证书的专职人员；同时，注册资本金不应少于30万美元，外方出资者出资比例不得低于25%，不高于49%。

　　与其他要素市场相比，浦东新区人才市场的开发开放相对滞后，国际知名的人才中介服务机构屈指可数，人才中介服务行业产值相对较低，这是浦东大力引进国内外优秀人才中介机构的主要原因。

　　浦东人事局副局长黄铮告诉记者，不超过49%的控股要求与我国对外开放进程保持一致。而这次浦东推出控股不超过70%的新政策是为了进一步深化浦东人才体制改革，加速吸引国际知名人才中介服务机构向浦东集聚，引进一批浦东紧缺急需的国际化人才。

　　据了解，受到控股比例限制，以往很多外资人才中介机构往往以会计师事务所、咨询管理公司等方式登记，而实际从事人才中介服务。上海人才中介行业协会秘书长朱庆阳表示，新政策出台意味着外资今后可以更加独立进行猎头，效率较以往会有大幅提高。

　　同时，为更好开展试点工作，浦东新区还在《浦动新区促进现代服务业发展的财政扶持意见》中专门作出规定。在具体操作方面，浦东新区人事局、经委、工商局已联合起草了“中外合资人才中介机构设立告知单”，企业只需向有关单位提交告知单即可。主管单位一般在20日内作出审核决定。

　　据悉，到2010年，浦东新区人才总量将达到73.37万人，净增30.44万人，加快发展人才中介服务产业已成为浦东亟需解决的一个重要课题。